Ofertas de la empresa cruz roja española en Toledo

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    • Hace 1351 días
      18 horas

      Trabajador/a Social o Educador/a Social - Cruz Roja Española

      Hace 1351 días 18 horas

      Contacto con los Servicios Sociales de Atención, con la red de Asambleas Locales y de Técnicos de Desarrollo Local de CRE en Toledo, atención a las personas...

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    • Hace 1357 días
      12 horas

      Coordinador Provincial CRJ - Cruz Roja Española

      Hace 1357 días 12 horas

      Gestionar las reuniones, encuentros y actividades necesarias para impulsar el trabajo en red tanto con otras entidades juveniles o sociales como con el resto de...

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    • Hace 1357 días
      12 horas

      Técnico de Empleo - Cruz Roja Española

      Hace 1357 días 12 horas

      Flexibilidad, interés por aprender, capacidad de relación, trabajo en equipo, comunicación, calidad en el trabajo, tolerancia a la frustración, iniciativa y...

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    • Hace 1386 días
      18 horas

      Licenciado en derecho para los proyectos de acogida e integración de refugiados - Cruz Roja Española

      Hace 1386 días 18 horas

      Estar en posesión del título del Ciclo Formativo de Grado Medio de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería y del Carnet de Manipular de Alimentes....

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    • Hace 1394 días
      8 horas

      Educador/a Social para los proyectos de acogida e integración de refugiados - Cruz Roja Española

      Hace 1394 días 8 horas

      Gestion organización y mantenimiento almacén e inventario. Grado superior en sistemas de telecomunicaciones e informáticos....

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    • Hace 1429 días
      18 horas

      DIPLOMADO/A EDUCACION SOCIAL CENTRO DE ATENCION A LA FAMILIA - Cruz Roja Española

      Hace 1429 días 18 horas

      Capacidad de trabajo en equipo, iniciativa en el trabajo, resistencia al estrés y orientación al logro de objetivos....

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    • Hace 1434 días
      7 horas

      Coordinador/a Regional Cruz Roja Juventud. - CRUZ ROJA ESPAÑOLA

      Hace 1434 días 7 horas

      Funciones - Colaborar en la definición de las líneas estratégicas de actuación del área, así como las marcadas en el Plan de Acción de Cruz Roja Juventud en Castilla – La Mancha. - Diseñar, coordinar, realizar el seguimiento y evaluar los diversos proyectos asignados al área, planificando y evaluando los objetivos de la misma. - Apoyar técnicamente a la Red Territorial. - Realizar el seguimiento de la ejecución de los diferentes proyectos y acciones que se realizan en la Red Territorial. - Efectuar la detección de necesidades e implantación de proyectos para tales fines. - Dirigir y coordinar el equipo de personas asignadas (laboral y voluntario). - Control y supervisión de los recursos materiales asignados al área. - Colaborar en la búsqueda y negociación de recursos económicos del área. - Realizar el seguimiento presupuestario del área. - Establecer canales de comunicación y coordinación con los responsables de proyectos, programas y Departamentos, así como con la Red territorial. - Coordinarse con los referentes del área en las distintas entidades públicas o privadas. - Atención y coordinación con el cliente interno y externo. - Propiciar la mejora continua del área. - Garantizar la ejecución y cumplimiento de las normativas y procedimientos aplicables a la Institución referidas a las áreas de calidad, laboral y prevención de riesgos. - Colaboración y preparación de la documentación para las auditorías que procedan. - Coordinar la elaboración de los informes y memorias de su área de actividad, realizando directamente aquellos de su ámbito de responsabilidad. - Impulsar y coordinar los espacios de participación a nivel regional: Escuela de Verano, Encuentros, Formaciones… - Representar al área en aquellos foros, jornadas de la materia en los que se requiera. - Coordinar las líneas de actuación de comunicación y difusión. Se ofrece - Contrato de 35 Horas semanales. - 9:00 – 14:00 de lunes a viernes y 16:00 – 18:30 lunes y jueves

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    • Hace 1434 días
      7 horas

      Técnico de Empleo - CRUZ ROJA ESPAÑOLA

      Hace 1434 días 7 horas

      Funciones Funciones: - Gestión de actividad y económica de proyectos, garantizando un adecuado desarrollo. - Selección de participantes. - Diseño, seguimiento y ejecución de acciones de orientación y acompañamiento. - Tutorización individual a todos los participantes. - Planificación, gestión y realización de acciones Orientación grupal. - Diseño, seguimiento y ejecución de acciones de la Formación en Competencias Transversales. - Diseño, seguimiento y puesta en marcha de Capacitación Profesional del proyecto (selección empresa especializada de formación que impartirá dicha formación). - Apoyo al formador o empresa especializado en la formación teórico-práctica.. - Seguimiento y acompañamiento a los participantes en los itinerarios personalizados de inserción laboral. - Preselección de candidatos para ofertas de empleo. - Búsqueda de empresas colaboradoras y mantenimiento de la relación con ellas. Coordinación de la participación de los posibles colaboradores en la empresa. - Coordinación en el desarrollo de actuaciones con el equipo de empleo e intervención social. - Coordinación y dinamización del grupo de voluntarios/as. - Coordinación externa con agentes del territorio. - Elaboración de informes y memorias. Se ofrece Contrato de 35 horas semanales 9:00 – 14:00 (de lunes a viernes) De lunes a jueves de 16:00 a 18:30 horas Desde el 15 de Junio, horario continuado de 8:00 a 15:00 horas

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    • Hace 1506 días
      8 horas

      Técnico/a de Formación (Toledo) - CRUZ ROJA ESPAÑOLA

      Hace 1506 días 8 horas

      Técnico de formación (Toledo) Objetivo: Coordina los equipos de docentes y monitores, la formación inicial, continua y de reciclaje tanto pedagógica como técnica específica de los monitores-as, así como la ejecución, el seguimiento y evaluación de la formación de su área. Funciones: 1. Las responsabilidades que se encuentran descritas en los procesos del Sistema de Calidad. 2. La relativa la programación anual. 3. Organización, desarrollo, seguimiento y cierre de acciones formativas identificadas en su área. 4. Seguimiento de docentes y monitores-as

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    • Hace 1506 días
      17 horas

      Técnico de Empleo. Orientador/a (Toledo) - CRUZ ROJA ESPAÑOLA

      Hace 1506 días 17 horas

      Técnico de Empleo. Orientador/a (Toledo) Objetivo: Coordina los equipos de docentes y monitores, la formación inicial, continua y de reciclaje tanto pedagógica como técnica específica de los monitores-as, así como la ejecución, el seguimiento y evaluación de la formación de su área. Funciones: 1. Las responsabilidades que se encuentran descritas en los procesos del Sistema de Calidad. 2. La relativa la programación anual. 3. Organización, desarrollo, seguimiento y cierre de acciones formativas identificadas en su área. 4. Seguimiento de docentes y monitores-as

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